第一百一十一章 要奖励（1/2）

工人们架着老赵拿自己的工钱去了，那几个不知道是不是记者的人也无声无息的溜了。

孟岚还特地叮嘱小四，说那一千块就是他应得的，应该从老赵的工钱里扣，如果老赵想耍赖，让小四来工地上找她，她给小四做主。

工地上恢复了正常，张扬拿着老赵签字画押的收据，对着孟岚千恩万谢。

十几万张扬虽然也拿得出来，不过他也只是个小包工头，这些钱也不是小数目，能挽回这笔损失，当然对孟岚心存感激。

“张经理，虽然事情解决了，可我还是要批评你！”孟岚问道：“知道你错在哪里了吗？”

“孟总批评得对，我确实错了，拿钱的同时就应该让老赵把字据写好，以后不能想着人熟就省了这道手续，还好今天有孟总，不然不但我自己要被老赵讹走十几万，工期进度也会受影响。”张扬急忙自我检讨。

“看来张经理还是没意识到问题的严重性啊！”

孟岚把手往后一背，老气横秋的道：“关于农民工工资这一块，现在有关方面监管得很严格，我们自己也应该规范管理，这样才能切实保证工人的切身利益嘛！”

“以后发工资，一定要亲自发到每个人手上，工资表上要有每个人的签字，还要身份信息，联系方式这些内容，不要嫌麻烦就省了这道手续，这样不但是对工人负责，也是对你们施工管理方负责！”

张扬吃惊的看了孟岚一眼，他没想到这个漂亮的年轻姑娘对施工工人管理这么内行，心悦诚服的道：“对，对！孟总提醒得对，今后我一定会规范管理，不让这种事情再发生......”

程卓知道孟岚前天晚上压根没去过什么烧烤摊，她也没问过任何人，仅凭着刚才的一通观察，就察觉老赵三个人有问题，先拿自己去过烧烤摊，看到老赵收钱这事唬住思想单纯的小四，又简单几句话套出真相。

虽然有点用美人计诱骗毛头小伙的嫌疑，不过观察能力和把握别人心态的能力表现得都不错。

从工厂工地出来，程卓就微笑着夸奖孟岚：“丫头，今天这件事处理得不错嘛！”

“当然，岂止是处理得不错，我还发现，今天这件事背后有阴谋！”孟岚嘚瑟的扬了扬下巴。

“哦，有什么阴谋，你发现了什么？说说看！”程卓扬了扬眉毛，问道。

“那个老赵跟张扬合作很多年了，以前从来没出过这样的事，就证明他不是一时起了贪念，想私吞他带着的这几十个工人的钱。而且工地的工资开得不低，他们却只干了十三天就要离开，这种事以前也没发生过，两个因素加在一起，证明老赵这次工闹是有预谋的！”

孟岚侃侃而谈，一副智珠在握的神情。

“不一定吧！以前他没讹人工资，恐怕是机会不合适。而且老赵他们是打短工的，不见得非得等这个工地上的活干完才能走，万一有其它工地给的工资更高，他们想换一处干活呢？”程卓反驳道。

“哥，你以为只有这点漏洞吗？”

孟岚笑着摇动手指，继续道：“老赵特地让张扬付他现金也有问题，现在谁还会用现金，手机转账多方便啊？由此可见，老赵就是有预谋，他早想好了要在烧烤摊上灌翻张扬，让他忘了打收据这事，用现金没有记录，张扬就拿不出老赵收了钱的证据！”