第七百一十七章 敬佩（2/2）

别说，在这样巨大的车间里，看着那么多人专注的工作，这景象，确实也是美的。

随着参观的深入，美国的那几位的问题也深入起来，“平均年龄好像都很轻？”

“年龄结构重心下移明显，18岁到3o岁的工人，占比过5成，”对这最后的一站，冯一平准备得也非常充分。

他一个电话，相关部委和当地政府，都给他送来了很多材料。

其实在官方的说法上，是“16岁到3o岁的工人”，冯一平觉得，在这些美国朋友面前，还是把年龄提到18岁，更合适一些。

“平均技能水平呢？”乔布斯同样是第一次来中国的工厂参观，眼前的这一幕，也让他感觉到了蕴藏在其中的力量。

“高级技工的占比，目前远低于美国，只有5%左右，但是，鉴于我国目前产业工人总数过一亿，所以高级技工总数，还是过5oo万，”

“而且，现在每年有过1ooo万人，在报名参加各种专业技术人员资格考试，”

“而我们国家还有总量过2亿，具有一定技能，并能向城市转移的农村劳动力，后劲巨大，”

这样的数据，让乔布斯这样冷静的人都为之动容，中国的潜力有多大，他们这是有了切身的体会。

一向在意成本的马斯克问了一句，“工资方面呢？”

“平均来说，这方面只占总成本的1o%左右，”冯一平说。

“喔，”他们又是一阵惊叹。

“生产效率呢？”贝佐斯问。

他这话也问到了点子上。

“不考虑其它因素，我们的生产效率，同样远低于美国，比如眼前的这个车间，工人总数过2oo，一个工作日能制造6oo台电动车，”

“但是，在我们的销售旺季，这里每天的产量，可以接近2ooo辆，”

“三倍多？”贝佐斯惊到。

“对，三倍多，”

“工人会不会劳动强度太大？”佩奇皱着眉问。

这个问题，冯一平让安捷的一位英语不错的高管来回答，“在订单多的时候，我们的工人，能够连续3o天，每天工作12个小时，”

“连续3o天工作12个小时？”那几位皱起了眉头。

冯一平知道他们肯定想到了其它的地方，比如权益保护，缺少工会什么的。

有些事，不但是他们这些钱多得只是个数字的人不懂的，也是普通的美国人不懂的。

“我们等一会可以问这里的工人，也可以在这个工业区，问路上随便碰到的工人，然后你会现，他们中的大多数人，愁的不是加班太多，而是加班太少，”

“为什么？”既然冯一平这么说，他们自然是相信的，但是，为什么呢？

“很简单啊，因为多加班，多工作，他们就能拿到更多的工资，这样家里的日子，才会更富裕，”看着眼前的这些工人，冯一平说。

曾经和现在，他熟悉的很多人，都是这样的流水线上，或者是其它行业里普通的一员。

如果抛出那些口号，从根本上来说，创造我们国家改革开放奇迹的，就是这一个个普通的工人、职员。

随行的领导们马上看到，之前还有些挑剔，有些不太在意的那几个顶级的美国商人，突然就有了些变化。

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