第155章加大晋升力度（1/2）

陈建斌在济青，确实也觉得没什么好逛。第2天1早就开车回清江市了。

到了城里，当然要先去领导家。

燕慧英在家。

她见到陈建斌很热情：“建斌，你已经好久没来了。”

陈建斌急忙回道：“是我的错，以后我会改正的。嫂子，我老婆现在是领导的属下，工作也不算太忙，让她陪你逛街怎么样？”

燕慧英说：“那就太好了，你老婆年轻，品味1定不错，买衣服的时候她可以给我1些建议。”

于松伟打断了两人的话：“建斌，你来书房聊聊吧。”

陈建斌对此非常熟悉。

到了书房，他找到了1盒乌龙茶，开始摆弄泡茶器。

于松伟点了1根烟，吸了两口，开始说道：“建斌，你当了我的秘书好几年了，但我不把你当秘书。你的知识和能力都很好，虽然你还有1些不足。但总的来说，是1位非常优秀的年轻干部。”

“领导夸奖，我能认识到自己的不足，以后努力改正。”

于松伟摇了摇头：“人的性格是很难改变的。人难免有私心，比如，你是真的好到临水采油厂没有人能比得上你吗？我为什么还是会把你，放在重要的位置上培养，领导会善待你身边的人，更加熟悉的人，用起来更放心。这是1个体制性问题。短期内难以改变。”

陈建斌认真地说：“我非常感谢领导的栽培，没有你的恩情，就没有我的今天。”

“说实话，1个人的1生，尤其是事业上，1定要有1群志同道合的人，互相补充。培养年轻干部也是1个领导的责任，提拔你，是我们的缘分。正是因为这个原因，我今天才来找你问问题。”

于松伟喝了1口茶，长长吸了1口烟：“建斌，你的层次太低了，有些东西你是接触不到的。你可能不太明白，我当时也必须做出选择，那就是站队！否则的话，如果没有特殊情况，我最后的结局就是这样，或者调到管理局某处副职，到了年龄就退居2线。进步只不过是1个梦想，因为你不被领导考虑。”

陈建斌明白，但上辈子就算想站队，也没有资格。

陈建斌小心翼翼地问道：“领导，你现在可以选择什么？”

于松伟想了想：“集团公司书记申晓辉，组长李良哲，其他人不在我的考虑范围之内。哦，还有地方派副书记吴镇志，说的是地方派。”

还有什么可以选择的？

这些人是未来，能够登上顶峰的少数人。

目前的情况是不可预测的，而且还很不明朗。

如果现在大多数人都选择做集团公司的秘书，那么跟着老板走就对了。

陈建斌试探性地问道：“领导，你现在有什么意向吗？你知道，我1定会跟你1起去的。”

于松伟没有给出答案。而是把问题推给了陈建斌：“我也拿不定主意，所以今天就请你过来聊1聊，听听你的想法。”

陈建斌认真地说：“首先，我要感谢领导的信任，把我当作自己的1员，不知道王卫东在哪里？”

“我从庆胜油田调来的时候，王卫东当时替我说话，但实话实说你的人才承诺，对我的进步，也起到了很大的作用，从政治上来说，我是我们临水采油厂唯1的受益者，为此我要感谢你，所以，我的初衷是继续追随王卫东，但是前段时间，集团公司组织部缺1名副部长的职位，意思很明确，我必须表明态度。”

“有传言，油田公司的牛明生活奢侈，说他是集团公司王卫东的管家，我想这件事迟早会爆发出来。你还是得权衡利弊，反正我是你的秘书，永远是你的秘书。”

“建斌，我明白你的意思。”

“领导，你放心吧！”

于松伟又问：“你当书记多少年了？”

“我到3矿已经两年了，距离正式上任书记也才1年多1点。”

“时间还是有点短，晋升必须要经历很多的经历，经历很多的波折。”

陈建斌试探性地说道：“领导，不知道能不能破例？”

“破格晋升？这也是1个想法，破格晋升需要1整年的常规科目，你刚刚达到了这个地步，你还需要有出色的工作表现，人才承诺制度可以算，但你是国家优秀人才。这样，你争取为3矿和稳产增油管理科争取更多的硬荣誉，我会尽力去经营，这1点王卫东必须点头。

“领导，要不我好好努力，从人才方面入手，争取庆胜油田人才工作先进单位。至于全国的，我没有这个能力，就看局机关推荐的实力了，但这些都需要你们的领导大力支持帮助。”

“建斌，我在想你，你却开始给我安排工作了！你真的想晋升吗？”

陈建斌尴尬1笑，无耻地说：“不想上进的干部，不是好干部。”。